jueves, 3 de enero de 2013

METODOLOGÍA DE TRABAJO 1 Ettore Messina


 
Cuando empecé a entrenar tenía poca información por ello tenía pocas dudas.
Ahora que hay mucha información surgen muchas dudas.
A más información más dudas.

Ahora lo importante es saber elegir de la estantería.

Es importante seleccionar y mostrar con lógica.
Nos interesa incorporar cosas válidas y coherentes con nuestra filosofía de trabajo.

Debemos incorporar elementos nuevos que nos permitan mejorar con lógica.

Un objetivo importante de nuestro método de trabajo es mejorar la autoconfianza y el interés de los jugadores.

Para ellos debemos proponer retos ajustados:
Ni demasiado fáciles de conseguir, ni inalcanzables porque solo conseguiríamos que perdieran el interés.
La elección de retos u objetivos erróneos puede complicar mucho el trabajo del entrenador y los jugadores.

Un método de trabajo adecuado es GLOBAL-ANALÍTICO-GLOBAL

Esto necesita tiempo.
Ahí nos surgen dudas.
¿Cuánto tiempo global?¿cuánto analítico?
También es importante el tiempo de juego y el tiempo para disfrutar.

No hay un método bueno para todos.
Somos personas distintas.

Si hay pilares fundamentales pero hay que adaptarse a cada realidad.

"Lo más importante es el equilibrio."

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